2022年度夏季手当 追加支給を求めるシリーズ⑧ 私たち東日本ユニオンは「夏季手当は長期にわたり経営状況に影響しない一時金である」「社員の生活のために、資金調達をしてまでも3.0ヶ月を支払う必要がある」ことを主張します! 東日本ユニオンNEWS484号